Один із ключових сигналів — зміна в розподілі роботи всередині команд. За словами одного з інженерів, якого цитує ЕП, вже зараз близько 80% його задач — це не написання коду, а формулювання запитів і постановка задач для моделі. Далі ШІ генерує код самостійно, а роль інженера зводиться до перевірки результату.
Читайте также: ЄС може прив’язати виплату 8,4 млрд євро Україні до введення ПДВ для ФОПів із річним доходом понад 4 млн грн
Найбільше питань — навколо джуніорів. Саме їхні задачі ШІ починає виконувати першими. Але, за словами CTO SoftServe Сержа Газієва, роль Junior не зникне — вона зміститься до етапу фінального доопрацювання: перевірки результату, пошуку помилок і доведення до робочого стану. Знання мов програмування залишається важливим на рівні розуміння архітектури, але не на рівні синтаксису.
Паралельно з’являється новий тип фахівця — AI-native інженер. Це не обов’язково найсильніший програміст у класичному розумінні, а людина, яка вміє ефективно працювати з ШІ-інструментами і досягати результату. А ще — так звані super-junior: люди без великого досвіду, але з правильним мисленням і відсутністю прив’язки до конкретного стеку. У 18-20 років вони можуть показувати результат рівня спеціалістів із багаторічним досвідом.
Читайте также: Александр Кобзарь Новая Девушка: биография, карьера и личная жизнь
Ринок це вже відображає. Якщо раніше найбільш затребуваними були DevOps (41%), Cloud (37%) і Full-stack (36%) інженери, то в найближчі два роки лідирують AI engineer (51%), Software architect (32%) і Data engineer (29%).
AI-директор EPAM Україна Вадим Власенко формулює новий стандарт чітко: базова ШІ-грамотність — вже не перевага, а мінімум. Клієнти готові платити більше лише за тих, хто перебудував свій робочий процес і видає результат у 2-3 рази швидше — а не за «інженера зі звичайним Copilot».
Читайте также: Flick. Slide. Capture. Українець упакував дворову гру у преміальний продукт — і запустив на Kickstarter кампанію для VERTUSHKA